北市敬師月推3方案致謝 教師節敬師金首納私幼

【記者張穎容台北報導】九月是敬師月，台北市教育局今（27）日宣布，114年敬師月三大支持方案，分別為「建置教師專業發展空間2.0」、「提高獎勵金補助人數」及「擴大敬師月優惠項目」，其中教師節敬師金首度擴大發放至私立幼兒園，新增受惠人數逾6000人。

台北市自114學年度起推動「教師專業發展空間2.0」，將補助6至8所學校，每校最高90萬元，總補助最高720萬，營造支持性與關懷性的工作環境。

教育局長湯志民指出，新方案不僅是環境優化，更著重教師專業交流功能與心理支持，讓教師能在舒適、安全的環境中休息、舒緩情緒並進行專業對話，增進團隊凝聚力，同時也鼓勵教師共同參與設計與命名，讓空間真正成為教師的友善據點。

為支持教師承擔教學、行政、輔導與親師溝通等多重責任，教育局自114學年度起修正「公立高級中等以下學校獎勵教師獎金發給要點」，將各校獎勵名額比例由5%提高至10%，獲嘉勉教師人數將由約1000名提升至2000名以上，獎勵總金額逾760萬元，讓更多優秀教師被看見並激勵士氣。

圖／台北市教育局提供

此外，今年教師節敬師金首度擴大發放至私立幼兒園、非營利幼兒園及職場互助教保中心，新增受惠人數逾6000人，發放總人數提升至3.6萬人以上，發放總額達7200萬元。

教育局攜手台北市教師會於敬師月集結161家企業與場館，推出「教師專屬優惠寶典」，今年提供優惠廠商較去年增加72家，成長近一倍，優惠內容涵蓋食衣住行育樂，還有更多加碼優惠，教師只要出示教師證，即可享受專屬禮遇。

教育局強調，敬師月不僅是表達感謝，更是落實支持的契機，今年推出的三大支持方案，展現市府與教育現場並肩同行的決心，教育局並向全體教師獻上最誠摯的祝福，祝教師們教師節快樂。