培育國家新生力軍 中部預聘計畫反應熱烈

【本報台中訊】勞動部為提升大專青年就業力，推動「大專青年預聘計畫」，中彰投分署今日宣布，目前中部已有超過七成大專校院及百餘家企業響應，共提供逾1千個工作崗位訓練機會，協助大專青年無縫接軌進入職場。

中彰投分署表示，此計畫透過產學合作，由符合國家重點產業的企業提供大專畢業前一年學生的中階以上工作崗位訓練。參與企業派資深員工擔任職場導師，為學生提供實務經驗，協助他們學以致用，縮短學用落差。學生在訓練期間可獲企業每人最高新台幣7.2萬元的訓練補助，畢業後若留任滿30天，還可申請1萬元的留任獎勵金。

目前，中部地區已有700多名大四學生參與此計畫，協助國家重點產業培育新生力軍。中彰投分署以彰化鹿港的東宏綜合配電公司為例，該公司於去年參與計畫，與建國科技大學合作開辦「離岸風力發電產業實務人才培育專班」，為建國科大電機系學生提供電機助理工程師的崗位訓練機會。最終4名錄訓學生畢業後全數留任，留任率達到100%，並於滿30天後申請到1萬元的留任獎勵金。

參加訓練的學生表示，這段實務經驗讓他們能將書本理論應用於實際操作，例如配電盤組裝和打銅排，不僅增強了實務技能，還免去畢業後的求職焦慮，直接轉為正式員工，並獲得勞動部的留任獎勵。