社論--請提出留才攬才的有效策略

 |2021.10.15
5453觀看次
字級

今年高齡九十歲的日裔美籍學者、美國普林斯頓大學高級研究員真鍋淑郎,剛剛榮獲二○二一年諾貝爾物理學獎,他以各種模擬實驗發現「如果大氣中二氧化碳濃度升高,地球的氣溫就會上升」,是第一個透過氣象模型成功預測全球暖化的科學家;由於他所建立的氣象模型對後來的氣候研究非常重要,因此以他的姓氏命名為「真鍋模型」。

真鍋淑郎獲得諾貝爾物理學獎的消息傳出後,日本舉國歡喜,認為是「日本之光」,而真鍋淑郎在獲獎記者會上的一番話,卻又立即讓很多日本人感到沮喪。因為他在記者會上表示,長期以來,自己並不想回日本做研究。

真鍋淑郎說,日本人不習慣以坦率的方式說話,喜歡模糊、拐彎,而他自認個性比較直接、不擅長細膩體察人情幽微,所以不太適合在日本社會生存;真鍋淑郎還認為,日本的研究環境並不理想,存在科學家和政策制定者之間缺乏溝通的結構性問題,所以他最後選擇到美國繼續學術研究的工作。 

真鍋淑郎的直白陳述引發日本社會的震撼,甚至有媒體憂心報導,日本的社會氛圍和日本人的集體性格是不是真的留不住人才?日本《產經新聞》還進一步引用日本文部科學省(相當於台灣的教育部加科技部)的統計資料指出,日本頂尖論文被引用的排名,已從二○二○年的世界第四名,降為最近一次調查的第九名,排名大幅下降,與研究能量降低和人才外流有關。

連日本都要擔心人才外流,台灣對這個問題更不能等閒視之。美國知名的財經新聞網站「石英財經網」(Quartz)報導,新冠疫情肆虐全球,台灣因防疫得宜的關係,吸引了不少科技人才湧進台灣。

據《外國專業人才延攬及僱用法》第八條規定,經中央目的事業主管機關審認具備外國特定專業人才資格者,可核發就業金卡,這是一種為吸引專業人才特別設計的個人化就業准證制度。國發會數據顯示,近一年來,申請來台的海外專業人數大幅增加,今年第一季的就業金卡核發件數就超過五百人。

而隨著台灣五月疫情爆發,再加上疫苗施打率太低,許多外來人才紛紛選擇離開台灣。換言之,原本是國際科技人才疫情避風港的台灣,如今正快速失去魅力,人才已在短時間內大量流失。

台灣專業人才不足的問題並非短期現象,而是長期隱憂。據一○四人力銀行最新調查顯示,今年第二季台灣半導體產業的人才缺口,每一個月都高達二點八萬人,人才不足的年增幅度高達百分之四十四點四,創下近七年來的新高。

台灣尤其要提防的是,隨著各國防疫政策由追求清零改為與病毒共存,不少國家希望生活回到正軌,因此在疫苗覆蓋率到達一定程度後放寬邊境管制,並鼓勵企業展開復工、積極招募人才;相形之下,邊境管制仍十分嚴格的台灣,不利於人才招攬。

真鍋淑郎的提醒引起了日本社會對如何留住人才的省思,曾被倫敦《經濟學人》評為全球人才外流最嚴重的台灣,對這個問題必須提高警覺,尤其是對疫後的人才搶奪戰,一定要有一套引才和留才的策略,免得「楚材晉用」的局面不斷上演。

熱門新聞
訂閱電子報
台北市 天氣預報   台灣一週天氣預報

《人間福報》是一份多元化的報紙,不單只有報導佛教新聞,乃以推動祥和社會、淨化人心為職志,以關懷人類福祉、追求世界和平為宗旨,堅持新聞的準度與速度、廣度與深度,關懷弱勢族群與公益;強調內容溫馨、健康、益智、環保,不八卦、不加料、不阿諛,希冀藉由優質的內涵,體貼大眾身心靈的需要、關懷地球永續經營、延續宇宙無窮慧命,是一份承擔社會責任的報紙。自許成為「社會的一道光明」的《人間福報》任重而道遠,在秉持創辦人星雲大師「傳播人間善因善緣」的理念之際,更將堅持為社會注入清流,讓福報的發行為人間帶來祥和歡喜,具體實現「人間有福報,福報滿人間」的目標。

App

聯絡我們 隱私權條款

Copyright © 2020 人間福報 www.merit-times.com
All Rights Reserved.