打造歡樂職場 擲骰子決定加薪額度

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本報綜合外電報導
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【本報綜合外電報導】加薪是一件讓人快樂的事,不少人都為此努力工作。根據日媒《日刊SPA!》報導,日本有間公司為了讓員工在發薪日更開心,決定每月讓大家靠擲骰子決定加薪額度,特別又有趣的加薪法,令許多網友羨慕。

報導指出,IT公司「KAYAC」為了讓員工在發薪日更開心,引入「擲骰制度」決定加薪額度。該制度以月薪為基礎,再加上擲出數字的百分比,代表員工若在當天擲出六,即可領取底薪加百分之六的薪水。此外,如果有人連續三個月擲出一樣的數字,則當月的底薪加倍。公共關係部主管表示,他們所重視的三個企業理念為「自己覺得有趣、周圍的人覺得公司有趣,及世界上更多的人覺得有趣」。

另外,此公司還有另一種特別的制度為「微笑工資」。所有員工每月須隨機寫下一名員工的優點並為其打分,最後再將結果寫在工資單上,雖然無法獲得實際金額,但卻可以帶來滿滿的幸福感及喜悅。

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